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Datenbank für Arbeitsrecht Fachanwalt Fachanwälte Arbeitsrecht

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Thomas Behrens

Roonstr. 1

26121 Oldenburg

Tel.: 0441 983750

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Jürgen Brinkmann

Gartenstr. 35

26122 Oldenburg

Tel.: 0441 503070

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DANNE & ENNEKING

Bahnhofstr. 14

26122 Oldenburg

Tel.: 0441 924890

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Matthias Gerbig

Bloherfelder Str. 141

26129 Oldenburg

Tel.: 0441 58080

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Harald Götting

Staugraben 1

26122 Oldenburg

Tel.: 0441 923960

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Dirk Habe

Bremer Str. 1

26135 Oldenburg

Tel.: 0441 9984880

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KESSING& HESPE

Hundsmühler Str. 105

26131 Oldenburg

Tel.: 0441 50018-0

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Köhler & Klatt

Am Festungsgraben 45

26135 Oldenburg

Tel.: 0441 25116

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Ulrich Laupichler

Staugraben 10

26122 Oldenburg

Tel.: 0441 219010

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Christoph Mählmeyer

Huntestr. 12

26135 Oldenburg

Tel.: 0441 779110

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Günter Möhlenkamp

Bahnhofstr. 11

26122 Oldenburg

Tel.: 0441 35036312

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Christoph Pflüger

Alexanderstr. 127

26121 Oldenburg

Tel.: 0441 884026

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Bernhard Schüring

Eichenstr. 77a

26129 Oldenburg

Tel.: 0441 361845-0

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Katja Schwackenberg

Schleusenstr. 25/26

26135 Oldenburg

Tel.: 0441 921720

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ULRIKE SEIDELMANN

Alexanderstr. 111

26122 Oldenburg

Tel.: 0441 9572270

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VOLKER STARKEN.LÜTTGE BÜROGEMEINSCHAFT FÜR RECHTS- UND STEUERBERATUNG STARKEN

Auguststr. 88

26121 Oldenburg Oldb

Tel.: 0441 217087-0

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Sürken & Bitter

Theaterwall 41

26122 Oldenburg

Tel.: 0441 12126

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Wiese & Harbort

Haarenufer 31

26122 Oldenburg

Tel.: 0441 99868-0

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Fachanwalt für Arbeitsrecht in Oldenburg

Der Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich auf die Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern spezialisiert. Hier unterscheidet man unter Individualarbeitsrecht zwischen einzelnen Arbeitnehmern und Arbeitgebern und kollektivem Arbeitsrecht zwischen Koalitionen oder Vertretungsorganen der Arbeitnehmer und dem Arbeitgeber

Grundlage des Arbeitsrechts

Die Grundlage des Arbeitsrechts bildet der Arbeitsvertrag, dem arbeitsrechtliche Regulierungen durch Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen, nationale Gesetze und Verordnungen sowie EU-Richtlinien und -verordnungen zugrundeliegen.

Mandanten des Fachanwalts für Arbeitsrecht

Der Fachanwalt für Arbeitsrecht vertritt entweder den Arbeitgeber oder den Arbeitnehmer. Arbeitgeber kann sowohl natürliche als auch juristische Person sein. Arbeitnehmer sind Personen, die aufgrund eines privatrechtlichen Vertrages im Dienst des Arbeitgebers zur Leistung weisungsgebundener fremdbestimmter Arbeit verpflichtet sind.

Vertritt ein Fachanwalt für Arbeitsrecht die Arbeitnehmerseite, so sind seine Mandanten in der Regel Arbeiter, Angestellte, Aushilfen und geringfügig Beschäftigte, Auszubildende und Heimarbeiter. Beamte werden nicht von Fachanwälten für Arbeitsrecht vertreten, da das Beamtenrecht Bestandteil des Verwaltungsrechts und nicht des Arbeitsrechts ist.

Wird der Fachanwalt für Arbeitsrecht für die Arbeitgeberseite tätig, erfolgt seine Beauftragung in der Regel durch einen Betrieb oder ein Unternehmen, wobei der Arbeitgeber nicht zwangsläufig juristische Person ist, sondern auch natürliche Person sein kann.

Text erstellt und veröffentlicht von der Werbeagentur Büdingen am 19.04.2010

Eventuell gleichlautende Textpassagen sind rein zufällig und nicht gewollt.